但是她才不会主动走人的，上一世因为是主动提出离职，唐晚晚连最后一个月工资都没拿到手。
这一回易葭衣肯定不会率先提出来，公司先辞退她的话，好歹也能补贴她几个月的工资。
心里有了打算，易葭衣淡定地继续工作。
不理会旁人的窃窃私语，有好奇心重的人前来询问她是不是报道里的唐晚晚。易葭衣也很淡定的回答是的，然后没有理会那边已经炸锅了的一群人，不再多说话继续工作。
直到部门经理出来干涉，那些人才一哄而散，各自回到了自己的座位上。
随后那个部门经理走近易葭衣，敲了敲她的桌子，提醒她上班期间不要说些无关紧要的事情。
易葭衣表情无辜，表示只是同事来询问她是不是那个唐晚晚，她回了肯定的答复之后就没多言继续工作了。
看到易葭衣无辜的表情，部门经理抿了下嘴唇，没有说话表情严肃的离开了。
受害者有罪论，世间这样的事情太多。受到强奸的女人本是无辜的，可总有人会怪罪她，“如果你不是穿那么少，谁会来强迫你？”
人们不去怪罪施加暴力，引发争端的人，偏偏要来责问受害人。
易葭衣从头到尾没有主动多说一句话，部门经理却觉得是她的存在导致其他同事交头接耳影响工作，率先就来责备她。
欲加之罪何患无辞呀，易葭衣内心叹息一声，面无表情继续做手上的工作。
下午的时候，易葭衣再次被叫到办公室，一天之内三进宫，你们不累我都累。
部门经理表情更加严肃，“晓秋，外面有好几个记者想要找你，你就不能处理一下吗？这样会严重影响公司纪律的。”
易葭衣继续无辜脸，“经理，他们要找我，让保安赶走就好了，我是肯定不会在上班期间见记者影响工作的，你放心吧。”
我表达的不是这个意思！部门经理心里有些抓狂，怎么就是跟这人说不到一个频道上？
“晓秋，我就明说了，关于你的这篇报道出来，不仅会影响公司形象，还有可能会招来不少记者群众，影响公司日常运作。”
说完经理看着易葭衣，觉得话不要说绝，点到为止就好。
可偏偏易葭衣是一副听不懂我很无辜我没错的表情，眼睛睁得大大地看着经理，等着她继续说。
部门经理也不知道这人是真傻还是假傻，干脆挑明了直说，“晓秋，我跟上级以及人事部门商量了一下，觉得你现在的状态不适合继续在我们公司工作。你这两年以来一直兢兢业业没出什么差错，除了这个月，我们会再付三个月的工资给你。”
听到公司主动提出来了，易葭衣意料之内的点点头，收回了假笑，面无表情地回答说，她知道了。
回到座位上，易葭衣关掉电脑，做好交接，然后慢慢收拾东西。
见到她这么快就被辞退了，其他同事终于按捺不住好奇心，纷纷走近，七嘴八舌地询问她报道相关的事情，甚至还询问她当初发生的是否真实。